“Se está maltratando a una parte de la plantilla y beneficiando a otra”
Las secciones sindicales de ATMJ, CCOO y UGT en el Ayuntamiento de Jerez han vuelto a concentrarse este martes a las puertas del Consistorio en la que ya es su cuarta protesta consecutiva para exigir el cumplimiento del convenio colectivo. Una movilización que de nuevo ha estado marcada por las duras críticas al Gobierno local, al que acusan de aplicar de forma desigual los acuerdos firmados con la plantilla.
El representante de UGT, Teo Quintero, ha resumido el malestar sindical al asegurar que el Ejecutivo municipal “está maltratando a una parte de la plantilla y beneficiando a otra”, denunciando así un trato discriminatorio entre trabajadores. Según ha explicado, mientras algunos colectivos perciben determinados complementos con normalidad, otros -fundamentalmente administrativos y técnicos- quedan fuera pese a tener los mismos derechos. Además, ha cuestionado el argumento de la falta de liquidez que suele esgrimir el Gobierno, recordando que el Ayuntamiento recurre a modificaciones presupuestarias “cuando quiere sacar dinero”, pero no para cumplir con estos compromisos.
Desde ATMJ, Andrés García ha incidido en esa misma línea, denunciando la existencia de “discriminación y arbitrariedades” en la aplicación del convenio. Como ejemplo, ha señalado el plus de atención al público, que se abona a distintos grupos profesionales pero no a técnicos municipales A1 y A2, sin una justificación clara por parte del Gobierno. También ha advertido de irregularidades en el pago de servicios extraordinarios, que solo se están compensando a determinados colectivos.
Por su parte, Marcelino Laínez, de CCOO, ha recordado que los acuerdos fueron firmados hace más de dos años y medio sin que hasta ahora se hayan materializado. A su juicio, esta situación genera un “trato desigual” dentro de la plantilla, ya que algunos trabajadores sí perciben mejoras mientras otros continúan esperando. Asimismo, ha denunciado que no se están abonando con carácter retroactivo los conceptos pendientes ni aplicando las subidas retributivas pactadas.
Los sindicatos han vuelto a reclamar la implicación directa de la alcaldesa para retomar las negociaciones y reconducir la política de recursos humanos, ante la falta de avances con la delegación responsable. Mientras tanto, han advertido de que mantendrán las concentraciones semanales hasta que el Gobierno local cumpla con los compromisos adquiridos.
